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浙江事业单位招聘:2019浙江宁波教育学院事业编制招聘5人公告(3
作者:上江小学 文章来源:本站原创 浏览次数: 更新时间:2019-12-01 15:12

本次公开招聘考试方式采取笔试和面试相结合的方式进行。笔试和面试均委托具有考试命题资质的独立第三方机构命题。

1.笔试

笔试内容为《高等教育学》、《大学心理学》、《高校教师伦理学》、《高等教育法规》和招聘岗位所必须具备的专业知识。笔试以闭卷方式进行,笔试总分为100分。

笔试时间为2019年6月1日上午9时至11时,具体地点和考试注意事项详见准考证。应聘人员凭准考证和身份证参加笔试。

笔试后,根据笔试成绩从高分到低分按1:3比例确定面试对象(不足比例的按实际人数进入面试)。笔试成绩和进入面试人员名单于笔试后10个工作日在宁波教育学院网站()上公布。同时公布资格复审的时间、地点。

2.资格复审

面试前,学院将对入围人员进行资格复审,具体时间、地点另行通知。参加资格复审者携带以下材料:(1)《宁波教育学院公开招聘工作人员报名表》(附件);(2)户口簿、身份证、学历(学位)证书(属于2019年全日制普通高校应届毕业生的可凭学校推荐表和学生证,国(境)外留学未毕业人员可凭国(境)外学校学籍证明,其他留学回国(境)人员凭教育部中国留学服务中心出具的国境外学历、学位认证书)原件、复印件;(3)中共党员证明、职称证书或证明(应聘男、女辅导员岗位者)原件、复印件;(4)劳动(聘用)合同或养老保障交费凭据和高校出具的工作经历证明(应聘男辅导员、女辅导员岗位者)等原件、复印件。证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与报考资格条件不相符者,不能通过资格复审;不按规定的时间和地点参加资格复审者视作放弃;因资格审查未通过或自动放弃而产生的空缺面试名额,按笔试成绩从高分到低分依次递补并参加资格复审。

3.面试

面试主要测试报考者所报岗位的口头表达能力、应变能力、分析能力、回答问题准确性和举止仪表等。面试总分为100分,不足60分者淘汰。应聘人员凭身份证参加面试。未按规定时间和地点参加面试者视作放弃,因此产生的空缺面试名额不替补。

4.成绩

总成绩为笔试成绩的40%和面试成绩的60%之和,满分100分。在面试合格人员中,按总成绩从高分到低分按1:1的比例确定体检、考核对象,总成绩相同时,按面试成绩排序。面试和考试总成绩以及参加体检与考核人员名单于面试结束3个工作日内,在宁波教育学院网站上公布。

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